Danışmanlık

Kurumsal Dönüşüm Desteği

Değişen piyasa koşullarına uyum için organizasyonel yapı, süreç ve yetkinlik dönüşümü birlikte ele alınır.

Kurumların mevcut gücünü koruyarak yeni yetenekler kazanmasını sağlayan dönüşüm planları uygulanır.

Metodolojik Yaklaşım

Değişim yönetimi, süreç yeniden tasarım ve yetkinlik analizi yöntemleri kullanılır.

Hizmet Çıktıları

Dönüşüm yol haritası, uygulama takvimi ve etki izleme raporu hazırlanır.

Çalışma Akışı

  1. İhtiyaç analizi ve hedef tanımı.
  2. Veri toplama, doğrulama ve analiz tasarımı.
  3. Bulguların yorumlanması ve karar setine dönüştürülmesi.
  4. Raporlama, sunum ve uygulama yol haritası.